Projekty EU

V současné době narůstá počet dětí předškolního věku s výrazně oslabenými psychomotorickými oblastmi-zraková,sluchová,pohybová- a vadami řeči.Po nezacvičení mají tyto děti problémový vstup do základních škol ve čtení,psaní, počítání.Tato skutečnost se projevuje zvýšeným zájem o speciálně pedagogickou diagnostiku a poradenství až v době po nástupu dítěte do základní školy.Oslabené percepčně motorické oblasti následně negativně korelují s celkovým školním prospěchem.Projekt je určen pro děti se sp...

Projekt je zaměřen na zvýšení úrovně znalostí a dovedností zaměstnanců společnosti InterGast a.s. a partnerské organizace Servisní Gastronomická s.r.o.. S cílem zajištění souladu kvalifikací a kompetencí pracovníků s požadavky na vykonávané pracovní činnosti jsou plánovány vzdělávací kurzy zejména v oblastech: technické odborné vzdělávání, osobnostní rozvoj pracovníků, IT dovednosti, kurzy ekonomické a kurzy zaměřené na zvýšení úrovně a efektivity prodejního a zákaznického servisu.

Navržený a předkládaný projekt "Cílené zvyšování znalostí, dovedností a kompetencí zaměstnanců společnosti ITW PRONOVIA, s.r.o." je orientován na prohlubování zejména odborných znalostí v oblasti výroby, IT, komunikačních a řídících dovedností a kompetencí vybraných skupin zaměstnanců společnosti. Jedná se o regionální projekt zaměřený na vzdělávání zaměstnanců. Výstupem projektu bude mimo proškolených osob i vytvoření znalostní databáze a vnitrofiremního e-learningového informačního systému. P...

Malé a střední podniky (MSP) jsou obecně považovány za páteř evropské ekonomiky. Dohromady tvoří 99% všech evropských podniků a vytváří 3/4 veškerých pracovních míst. Proto je nanejvýš důležité zaměřit výzkum a vývoj (VaV) na klíčové rozvojové faktory MSP, na jejich inovační schopnosti, potenciál růstu a na jejich integraci v mezinárodní ekonomické spolupráci. Zkvalitněním personálního zabezpečení vhodných VaV týmů, výměnou informací a zkušeností v rámci mezinárodní spolupráce VŠ a organizací po...

Projekt vytváří ucelený systém dlouhodobého rozvoje dovednosti žáků ZŠ a SŠ zvolit další profesní kariéru (kariérní rozvoj osobnosti). Tato dovednost je vytvářena na základě systematické reflexe zájmů žáků, struktury jejich schopností a profesní orientace i reflexe možností dalšího studia a potřeb trhu práce. Předběžná volba budoucí profese je ověřena formou Kariérní praxe na reálném pracovišti pod dohledem kouče zvolené profese a sdílena ostatními žáky formou prezentace při evaluačním seminářiK...

Projekt je zaměřen na jedno z/kombinaci následujících témat: personální podpora, osobnostně sociální a profesní rozvoj pracovníků ve vzdělávání, inovativní vzdělávání dětí/žáků/účastníků zájmového vzdělávání, spolupráce s rodiči dětí, žáků, účastníků zájmového vzdělávání a veřejností

Projekt realizací dvou klíčových aktivit, otevřením Činěveského klubu pro školáky a Příměstskými tábory, pomůže sladit rodinám z obce Činěves a okolí rodinný a pracovní život. Jeho cílem je nabídnout kvalitní péči o děti ve věku 0 - 15 let v zařízení v době mimo školní vyučování tak, aby jejich rodiče měly možnost se věnovat naplno svému zaměstnání, najít si místo na trhu práce, vrátit se na trh práce z mateřské/rodičovské dovolené, najít tedy rovnováhu mezi rodinou a prací.

Cílem projektu je zmírňování dopadu sociálního vyloučení a podpora sociálního začleňování osob žijících v sociálně vyloučených lokalitách ve městě Děčín. Projekt je zaměřen na zajištění pomoci osobám ohrožených sociálním vyloučením či osobám sociálně vyloučeným při řešení jejich problémů prostřednictvím nové sociální služby Terénní programy. Daná sociální služba bude v souladu se SPSZ realizována na levém břehu řeky Labe ve 4 lokalitách a za dobu realizace projektu podpoří min. 450 osob.

Projekt umožní v problémovém regionu v rámci svazku obcí Sdružení obcí Osoblažsko zvýšit absorpční možnosti a kvalitu zpracování projektů v rámci operačních programů a programů ROP. Projekt je určen pro Mikroregion - Sdružení obcí Osoblažsko. Vytvořit podmínky a prostředí pro zkvalitnění zpracování žádostí o dotace. Vytvořit personální a kvalifikační podmínky pro práci projektového managera v rámci svazku obcí. Zvyšováním kvalifikace projektového managera, kvalitní práci projektového týmu opíra...

Projekt reaguje na nedostatečné nabídky pomoci osobám v obtížné životní situaci na území MAS Telčsko.Dlouholetá praxe v provozování registrovaných sociálních služeb žadatele ukazuje, že mezi potřebnými jsou lidé, kteří takzvaně propadávají sítem sociálních služeb.Buď nepatří do cílové skupiny žádné z dostupných soc. služeb, nebo jejich potřeby a charakter pomoci neodpovídají činnostem, které mohou registrované soc. služby provozované v regionu poskytovat, a jiná dostupná pomoc není k dispozici.