Projekty EU

Cílem projektu je navázání a realizace mezinárodní spolupráce prostřednictvím vytvoření atraktivních pracovních pozic pro perspektivní kandidáty ze zahraničí a dále podpory účasti pracovníků ústavu u zahraničních renomovaných institucí. Výměna zkušeností a dobré praxe, rozšíření a udržení škály znalostí, schopností a dovedností zaměstnanců a síťování s odbornými organizacemi v mezinárodním měřítku tak zajistí kvalitní podmínky pro další rozvoj excelentního výzkumu na ÚOCHB.

Cílem projektu je navázání a realizace mezinárodní vědecké spolupráce prostřednictvím podpory účasti vědeckých pracovníků ústavu u zahraničních renomovaných institucí. Projekt je cílen na zaměstnance, jejichž návrh nebyl podpořen v rámci H2020 MSCA IF 2016. Výměna zkušeností a dobré praxe, rozšíření a udržení škály znalostí, schopností a dovedností zaměstnanců a síťování s odbornými organizacemi v mezinárodním měřítku pak zajistí kvalitní podmínky pro další rozvoj excelentního výzkumu na ÚOCHB.

Cílem projektu je navázání a realizace mezinárodní vědecké spolupráce prostřednictvím podpory účasti vědeckých pracovníků ústavu u zahraničních renomovaných institucí. Projekt je cílen na zaměstnance, jejichž návrh nebyl podpořen v rámci H2020 MSCA IF 2017. Výměna zkušeností a dobré praxe, rozšíření a udržení škály znalostí, schopností a dovedností zaměstnanců a síťování s odbornými organizacemi v mezinárodním měřítku pak zajistí kvalitní podmínky pro další rozvoj excelentního výzkumu na ÚOCHB.

Cílem projektu je podpora špičkového vědce v reintegration aktivitách v rámci jeho domovské instituce. Začlenění a vytvoření podmínek k udržení excelentních vědeckých pracovníků v prostředí evropského výzkumu, a konkrétně v organizaci příjemce, velmi přispívá k dalšímu rozvoji excelence jak samotného výzkumného pracovníka, tak i prováděného výzkumu na ÚOCHB. Zároveň dochází k benefitům v podobě podpory mezinárodní spolupráce prostřednictvím vazeb výzkumného pracovníka na předchozí pracoviště.

Cílem projektu je navázání a realizace mezinárodní vědecké spolupráce prostřednictvím podpory vědeckých pracovníků ústavu. Projekt je cílen na zaměstnance, jejichž návrh nebyl podpořen v rámci H2020 MSCA IF 2019. Výměna zkušeností a dobré praxe, rozšíření a udržení škály znalostí, schopností a dovedností zaměstnanců a síťování s odbornými organizacemi v mezinárodním měřítku pak zajistí kvalitní podmínky pro další rozvoj excelentního výzkumu na ÚOCHB.

Projekt je zaměřen na realizaci výzkumného záměru v oblasti biochemie rostlinných metabolitů, který ve výzvě Horizont-MSCA-2021-PF získal vysoké hodnocení, ale nebyl vybrán k financování. Výzkum bude prováděn zahraničním výzkumníkem na ÚOCHB pod vedením předního vědce ústavu. Součástí aktivit je plánovaný secondment na zahraniční instituci. Projekt posiluje zahraniční spolupráci ústavu a podporuje mezinárodní prostředí ústavu. (pozn. 2. KA zrušena před vydáním PA)

Projekt je zaměřen na realizaci 3 výzkumných záměrů v oblastech metabolického inženýrství, výzkumu rakoviny a idiopatického střevního zánětu, které ve výzvě Horizont-MSCA-2022-PF získaly vysoké hodnocení, ale nebyly vybrány k financování. Zahrnuje 2 mobility typu příjezd a 1 mobilitu typu Global Postdoctoral Fellowship. Kromě získání nových vědecký poznatků a přenosu know-how ze zahraničí je cílem posílit zahraniční spolupráci dotčených výzkumných skupin a rozvíjet mezinárodní prostředí ústavu.

Tento projekt řeší možnosti zvýšení kvality a dostupnosti služeb zaměstnanosti na okrese Blansko. Rekonstrukcí budovy dojde k soustředění všech služeb do jednoho objektu, čímž se vyřeší prostorové potřeby úřadu práce a vytvoří se odpovídající podmínky pro klienty i zaměstnance úřadu. V návaznosti na energetický audit se současně výrazně zlepší tepelně technický stav budovy.

Předkládaný projekt řeší kapacitní problém Úřadu práce Brno-město s jediným prioritním cílem, a to po všech stránkách zvýšit úroveň poskytovaných služeb pro uchazeče a zájemce o zaměstnání v regionu Brno-město. Nepříznivý vývoj nezaměstnanosti a postupné navyšování činností Úřadu práce, které je spojeno s navyšováním počtu klientů i pracovníků úřadu práce způsobilo podstatné zhoršení komfortu práce s klienty v oblasti informačních, poradenských, školících a zprostředkovatelských služeb. Přes pr...

V rámci projektu bude komplexně rekonstruováno III. a IV. patro budovy B, Junácká 1632/3 pro potřeby zaměstnanosti, V.patro bude pouze vyklizeno, suterén bude rekonstruován na spisovny a skladové prostory. V celé budově bude provedena výměna oken, zateplení pláště a střechy, vybudování vnějšího výtahu, parkoviště včetně venkovních úprav a oplocení a nový bezbariérový vstup do objektu. Zároveň bude provedeno technické oddělení budovy od zbývající části komplexu.