Projekty EU

Předkládaný projekt navazuje na předchozí VaV aktivity společnosti žadatele v oblasti inovace výroby ozubených hřebenů s přímým ozubením vedoucí ke zvýšení kvality (inovace proběhla v oblasti chemicko-tepelného zpracování) v délkách až 3 metry.

Projekt je zaměřen na zprostředkování teoretických znalostí a praktických dovedností studentům obou zapojených partnerů. Cílem je zvýšení znalostí a dovedností VŠ studentů v oblasti implementace veřejných politik v České republice a Polsku, které jsou významné pro rozvoj regionu (vzdělávání, zdravotnictví, neziskový sektor, bydlení) a tím přispět ke zlepšení jejich uplatnitelnosti na trhu práce v příhraničních oblastech CZ-PL. Projekt reaguje na znalostní mezery studentů.

Záměrem projektu je reagovat na potřeby zdravotnických zařízení vykazovat zdravotní péči pojišťovnám a umožnit žákům získat nové kompetence, tj. znalosti a dovednosti nezbytné pro úspěšné zvládnutí prací s náročným programem Vykazování a vyúčtování zdravotní péče. Vzhledem k tomu, že tato práce je stále složitější a klade vysoké nároky na znalosti zdravotnického personálu, je nutné rozšířit o tuto problematiku předmět Informační a komunikační technologie a další odborné předměty vyučované na stř...

Projekt je zaměřen na vzdělávání pracovníků společnosti Coramexport s.r.o. V rámci jeho realizace, která činí 24 měsíců, bude podpořeno 44 našich pracovníků, jejichž vzdělávací potřeby byly identifikovány v rámci analýzy potřeb dalšího vzdělávání. Cílem projektu je zlepšit pracovní znalostí a schopnosti u pracovníků naší společnosti, což by se mělo následně projevit ve zvýšené kvalitě práce a jejich výkonnosti. Dojde tak k celkovému rozvoji jak těchto pracovníků, tak i naší společnosti.

Projekt je věnován vzdělávání kmenových zaměstnanců společnosti Václav Daněk pro zvýšení konkurenceschopnosti společnosti a zvýšení odborné úrovně znalostí, dovedností a kompetencí vybraných pracovníků. Zaměstnanci budou vzdělávání převážně v měkkých, manažerských dovednostech a v technických oborech.

Strategickým cílem společnosti je i nadále poskytovat kvalitní služby, a proto je naší základní snahou zajistit všem zaměstnancům vzdělávání v souladu s požadavky a plány rozvoje firemních aktivit. Cílem projektu je zvýšit kvalifikaci našich zaměstnanců prostřednictvím souboru vzdělávacích kurzů a posílit tak jejich konkurenceschopnost na trhu práce, jejich sounáležitost s firmou a vědomí kvalitního pracovního zázemí. Vzdělávací kurzy budou absolvovat všichni zaměstnanci při úspěšnosti nejméně 8...

Společnost se hodlá zúčastnit zahraničního veletrhu s názvem "EuroShop 2011", který se bude konat v termínu 26.2.-2.3.2011 v Dusseldorfu v Německu. Na veletrhu hodlá získat nové obchodní kontakty, nová potencionální odbytiště pro své výrobky v oblasti POP stojanů, které jsou využitelné ve všech obchodních prostorech po celém světě.

Projekt je zaměřen na podporu kurikulární reformy a výuku cizích jazyků a v cizích jazycích ve školách a školských zařízeních.

Naše společnost LB minerals, s.r.o. se zabývá těžbou, úpravou a zpracováním kaolinů, jílu, kameniva a písků. V oblasti zpracování kaolinů jako jediní používáme speciální technologie zpracování pomocí kaolinových atritorů, tj. vzduchotryskových mlýnůpro úpravu materiálu za použití horkého vzduchu. Také v expedici používáme speciální způsoby skladování materiálů (pytle se stejným složením jako pytlované materiály). Stejně jako naši klienti a všechny podobné podniky jsme byli postiženi krizí. Přest...

Projekt se zabývá odborným vzděláváním zaměstnanců a volených zastupitelů městského obvodu Ostrava - Krásné Pole a rovněž se zaměřuje na vzdělávání členů Jednotky sboru dobrovolných hasičů, která byla zřízena jako organizační složka městského obvodu. V rámci dalších aktivit bude realizováno zavádění moderních metod řízení lidských zdrojů (koučink, stáže zaměstnanců) a bude vypracována Metodika řízení rozvoje zaměstnanců městského obvodu Ostrava - Krásné Pole.