Projekty EU

Projekt je určen na podporu vzdělávání pracovníků v soc. službách (především terénních a ambulantních služeb sociální péče) s cílem posílit jejich schopnosti a dovednosti při poskytování sociální služby a zvýšit kvalitu služby v souladu se zákonem 108/2006Sb., o sociálních službách, tak aby přispívala k co největší sociální integraci jejích uživatelů. Je zaměřen na specifické profesní vzdělávání pro pracovníky v sociálních službách, které je nutnou podmínkou pro získání odborné způsobilosti k vý...

Projekt je zaměřen na podporu vzdělávání pracovníků v soc. službách (především terénních a ambulantních služeb sociální péče) s cílem posílit jejich schopnosti a dovednosti při poskytování sociální služby a zvýšit kvalitu služby v souladu se zákonem108/2006Sb., o sociálních službách, tak aby přispívala k co největší sociální integraci jejích uživatelů. Realizace projektu zajistí cílové skupině pracovníků v sociálních službách (pečovatel/ka) specifické profesní vzdělávání, které je nutnou podmínk...

Projekt reaguje na vzdělávací problémy a potřeby zastupitelů obcí a zaměstnanců obecních úřadů, které jsou uváděny koncepčními dokumenty a byly současně identifikovány obcemi regionu východní Moravy. Cílem projektu je zvýšení úrovně znalostí, kompetencí a dovedností cílové skupiny ve čtyřech identifikovaných problémových oblastech. Tento cíl je naplňován prostřednictvím vzdělávacích aktivit realizovaných e-learningovou a kontaktní formou výuky.

Projekt reaguje na nutnost dalšího vzdělávání sociálních pracovníků v rozsahu nejméně 24 hodin za kalendářní rok, které vyplývá z novelizace zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách. Jedná se o aktivitu A1 - nabídka vzdělávání v rámci akreditovaných vzdělávacích programů vzdělávací institucí. Hlavní aktivity projektu, což je samotné vzdělávání sociálních pracovníků podle akreditovaných vzdělávacích programů, tedy vycházejí z požadavků výše uvedeného zákona. Projekt je určen pro zadavatele a...

Projekt zaměřený na vzdělávání zaměstnanců firem začleněných v Hospodářské komoře ČR. Aktivitami projektu jsou otevřené i uzavřené kurzy zaměřené na všechny podporované oblasti (IT, manažerské dovednosti, jazykové vzdělávání, ekonomické a právní kurzy, technické a odborné vzdělávání).

Předmětem projektu je vzdělávání zaměstnanců,kterým bude dosaženo celkového růstu společnosti - zaměstnanci zvyšují svůj odborný potenciál,nezbytný pro naplňování prorůstové strategie zaměstnavatele. Identifikací vzdělávacích potřeb byly definovány kurzy v těchto oblastech: - IT vzdělávání - jazykové vzdělávání - odborné technické vzdělávání - měkké dovednosti - účetní a právní kurzy Do realizace projektu je zapojen partner s fin. příspěvkem,který se bude podílet na realizaci věcných aktivit.

Projektem reagujeme na obtížnou situaci cílové skupiny (rodiče s dětmi, zvláště ženy, a ženy dlouhodobě nezaměstnané) začlenit se zpět na trh práce. Každá cílová skupina projektu má své specifické problémy, které začlenění znesnadňují. Pro rodiče s dětmi jsou to kromě potíží s umístěním dětí do školky také dlouhodobě narušené pracovní vazby za dobu na rodičovské dovolené. U dlouhodobě nezaměstnaných žen (déle než 6 měs.) jsou také tyto vazby také narušené, navíc s rostoucí délkou nezaměstnaností...

Firma Baloušek s.r.o. působí v oboru polygrafických služeb - od grafických návrhů až po samotný tisk hospodářských tiskopisů, kalendářů, diářů, knih, vizitek a dalších tiskovin. Společnost své zaměstance vzdělává v zákonných i odborných dovednostechexterně. Pravidelná produktová školeních probíhají interní formou. V poslední době však narážíme na limity v komunikačních a manažerských, ICT, jazykových a jiných odborných dovednostech našich pracovníků. Náš vzdělávací systém jsme se rozhodli rozšíř...

Společnost COMIMPEX spol. s r.o. s již 20-tiletou tradicí je uznávaným partnerem v oblasti ICT technologií počínaje maloobchodními prodejnami, přes dodávky výpočetní techniky a komplexní outsourcing IT, vývoje a výzkumu až po projekce a instalace kabelážních systémů pro slaboproudé rozvody a rozvody datových sítí. Snaha o co nejvyšší kvalitu poskytovaných služeb vyústila v uplynulých letech v certifikaci dle norem ISO 9001, 14001 a 18001. Snažíme se zákazníkům nabízet moderní a profesionální řeš...

Cílem projektu je realizace vzdělávacích aktivit směřujících ke zvýšení kvalifikace a odbornosti našich zaměstnanců. Do projektu bude zapojeno celkem 197 zaměstnanců žadatele (196 os.) a partnera (1 os.). Projekt vychází z provedené analýzy potřeby v oblasti rozvoje zaměstnanců a vzdělávacího plánu, jenž definuje vhodná školení na 2 roky. Projekt počítá s VŘ na poskytovatele kurzů dle platné metodiky OP Z.